Artwork

A tartalmat a hgkc biztosítja. Az összes podcast-tartalmat, beleértve az epizódokat, grafikákat és podcast-leírásokat, közvetlenül a hgkc vagy a podcast platform partnere tölti fel és biztosítja. Ha úgy gondolja, hogy valaki az Ön engedélye nélkül használja fel a szerzői joggal védett művét, kövesse az itt leírt folyamatot https://hu.player.fm/legal.
Player FM - Podcast alkalmazás
Lépjen offline állapotba az Player FM alkalmazással!

People are the Key

30:20
 
Megosztás
 

Manage episode 406619239 series 3336739
A tartalmat a hgkc biztosítja. Az összes podcast-tartalmat, beleértve az epizódokat, grafikákat és podcast-leírásokat, közvetlenül a hgkc vagy a podcast platform partnere tölti fel és biztosítja. Ha úgy gondolja, hogy valaki az Ön engedélye nélkül használja fel a szerzői joggal védett művét, kövesse az itt leírt folyamatot https://hu.player.fm/legal.

People are the Key is a collaboration between hgkc, Emotional Intelligence in the Workplace and DISCsimple, experts who work with businesses and other organisations that have issues with conflict and employee engagement.
In this prerecorded conversation, Kim Jones and Jeremy Marchant explore why conflict can sometimes be perpetuated within the organisation when the cause of it is outside; what is meant by trust and trustworthiness, and why for some people it is so difficult to make that first step towards trust; conclude that without any conflict – grist in the mil – decision making becomes ineffective; and discuss the difference between stress and pressure.

  continue reading

43 epizódok

Artwork
iconMegosztás
 
Manage episode 406619239 series 3336739
A tartalmat a hgkc biztosítja. Az összes podcast-tartalmat, beleértve az epizódokat, grafikákat és podcast-leírásokat, közvetlenül a hgkc vagy a podcast platform partnere tölti fel és biztosítja. Ha úgy gondolja, hogy valaki az Ön engedélye nélkül használja fel a szerzői joggal védett művét, kövesse az itt leírt folyamatot https://hu.player.fm/legal.

People are the Key is a collaboration between hgkc, Emotional Intelligence in the Workplace and DISCsimple, experts who work with businesses and other organisations that have issues with conflict and employee engagement.
In this prerecorded conversation, Kim Jones and Jeremy Marchant explore why conflict can sometimes be perpetuated within the organisation when the cause of it is outside; what is meant by trust and trustworthiness, and why for some people it is so difficult to make that first step towards trust; conclude that without any conflict – grist in the mil – decision making becomes ineffective; and discuss the difference between stress and pressure.

  continue reading

43 epizódok

Minden epizód

×
 
Loading …

Üdvözlünk a Player FM-nél!

A Player FM lejátszó az internetet böngészi a kiváló minőségű podcastok után, hogy ön élvezhesse azokat. Ez a legjobb podcast-alkalmazás, Androidon, iPhone-on és a weben is működik. Jelentkezzen be az feliratkozások szinkronizálásához az eszközök között.

 

Gyors referencia kézikönyv