Artwork

A tartalmat a Knowledge at Wharton biztosítja. Az összes podcast-tartalmat, beleértve az epizódokat, grafikákat és podcast-leírásokat, közvetlenül a Knowledge at Wharton vagy a podcast platform partnere tölti fel és biztosítja. Ha úgy gondolja, hogy valaki az Ön engedélye nélkül használja fel a szerzői joggal védett művét, kövesse az itt leírt folyamatot https://hu.player.fm/legal.
Player FM - Podcast alkalmazás
Lépjen offline állapotba az Player FM alkalmazással!

Can Diversity Initiatives Break Barriers in Entertainment?

26:00
 
Megosztás
 

Manage episode 403409386 series 2305590
A tartalmat a Knowledge at Wharton biztosítja. Az összes podcast-tartalmat, beleértve az epizódokat, grafikákat és podcast-leírásokat, közvetlenül a Knowledge at Wharton vagy a podcast platform partnere tölti fel és biztosítja. Ha úgy gondolja, hogy valaki az Ön engedélye nélkül használja fel a szerzői joggal védett művét, kövesse az itt leírt folyamatot https://hu.player.fm/legal.

Wharton Coalition for Equity and Opportunity's Faculty Director Kenneth L. Shropshire is joined by industry leaders Nzinga “Zing” Shaw, CEO of Attack the Glass, and sports and entertainment attorney Jaia Thomas to address pay equity and underrepresentation in entertainment.


They discuss their experiences in developing diversity initiatives, including targeted hiring practices, mentorship programs, and curating resume databases. Shah and Thomas offer insights on how to enhance visibility and opportunities for women, people of color, disabled communities, and LGBTQ+ professionals in sports and entertainment. This interview is part of a special 4-part series called “Opportunity Matters.”



Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

  continue reading

2940 epizódok

Artwork
iconMegosztás
 
Manage episode 403409386 series 2305590
A tartalmat a Knowledge at Wharton biztosítja. Az összes podcast-tartalmat, beleértve az epizódokat, grafikákat és podcast-leírásokat, közvetlenül a Knowledge at Wharton vagy a podcast platform partnere tölti fel és biztosítja. Ha úgy gondolja, hogy valaki az Ön engedélye nélkül használja fel a szerzői joggal védett művét, kövesse az itt leírt folyamatot https://hu.player.fm/legal.

Wharton Coalition for Equity and Opportunity's Faculty Director Kenneth L. Shropshire is joined by industry leaders Nzinga “Zing” Shaw, CEO of Attack the Glass, and sports and entertainment attorney Jaia Thomas to address pay equity and underrepresentation in entertainment.


They discuss their experiences in developing diversity initiatives, including targeted hiring practices, mentorship programs, and curating resume databases. Shah and Thomas offer insights on how to enhance visibility and opportunities for women, people of color, disabled communities, and LGBTQ+ professionals in sports and entertainment. This interview is part of a special 4-part series called “Opportunity Matters.”



Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

  continue reading

2940 epizódok

Toate episoadele

×
 
Loading …

Üdvözlünk a Player FM-nél!

A Player FM lejátszó az internetet böngészi a kiváló minőségű podcastok után, hogy ön élvezhesse azokat. Ez a legjobb podcast-alkalmazás, Androidon, iPhone-on és a weben is működik. Jelentkezzen be az feliratkozások szinkronizálásához az eszközök között.

 

Gyors referencia kézikönyv