))
Jakso 22: Joryn uudistuminen & uudistaminen │ Mikko Luoma
Manage episode 379426363 series 2088197
A tartalmat a Podplay and Podplay | Lifted Oy biztosítja. Az összes podcast-tartalmat, beleértve az epizódokat, grafikákat és podcast-leírásokat, közvetlenül a Podplay and Podplay | Lifted Oy vagy a podcast platform partnere tölti fel és biztosítja. Ha úgy gondolja, hogy valaki az Ön engedélye nélkül használja fel a szerzői joggal védett művét, kövesse az itt leírt folyamatot https://hu.player.fm/legal.
Johtoryhmä eli jory johtaa organisaationsa menestykseen tai tappioon. Saappaat ovat suuret. Niin suuret, että johtoryhmätoiminta on saavuttanut mystisen aseman. Tätä mystisyyttä puretaan Liftcastissä voimalla, sillä Tanelin seuraan liittyy tällä kertaa kokenut johtoryhmien jäsen ja kehittäjä, toimitusjohtaja, johtamisen dosentti ja Johtoryhmän käsikirjan kirjoittaja Mikko Luoma. Jaksossa keskitymme erityisesti johtoryhmän uudistumiseen ja uudistamiseen eli siihen miten jory kehittyy ja saa aikaa tuloksia organisaatiossaan. Heti podcastin alkuun Mikko väittää johtoryhmän olevan projekti. Miksi tähän ajatteluun on tärkeää havahtua? Ja miten projektista saadaan mahdollisimman onnistunut?
Suosittelemme jaksoa etenkin johtoryhmätasolla työskenteleville, mutta myös ihmisille, jotka toivovat työskentelevänsä osana menestyvää joryä jonain päivänä.
Lue lisää ja ota yhteyttä:
Kotisivumme: https://lifted.fi/
Kaikki jaksot: https://lifted.fi/podcast/
Palvelumme: https://lifted.fi/palvelut/
LinkedIn-sivumme: https://www.linkedin.com/company/lifted-fi/
Email-osoitteemme: lifted@lifted.fi
97 epizódok
Megosztás
