Érvényes-e a versenytilalmi megállapodás, ha előre beépítették a munkabérbe? [003]
Manage episode 312961799 series 3254012
A sorozat szerzője: CJMI, akit a Player FM és a Player FM-közösség fedezett fel. A szerzői jogok tulajdonosa a kiadó, nem a Player FM, és a hangfájlt a kiadó osztja meg közvetlenül a saját szerveréről. A frissítések nyomonkövetéséhez koppints a Feliratkozás gombra, vagy másold be a feed URL-t egy másik podcast-appra.
A mai adásunkban a versenyszférában versenytilalmi megállapodással foglalkoztatott munkavállaló [a MunkaHőse]!
Fő szabály szerint a munkaviszony fennállása alatt a munkavállaló külön megállapodás vagy ellenérték fizetési kötelezettség kikötése nélkül sem tanúsíthat olyan magatartást, amellyel a munkáltatója jogos gazdasági érdekét sértené vagy veszélyeztetné. A munkaviszony megszűnése után azonban ilyen korlátozásra már csak meghatározott keretek között, ellenérték megfizetése esetén van lehetőség. Erre szolgál a versenytilalmi megállapodás jogintézménye a munka törvénykönyvében.
A mai adásban sorra vettük a versenytilalmi megállapodás kötelező alaki és tartalmi kellékeit. Megnéztük, hogy mi lehet a munkáltató érdeksérelme, mi lehet a korlátozás ellenértéke, hogy mennyi ideig tarthat a munkavállalót sújtó korlátozás, hogy mi számít a munkáltató versenytársának, hogy mikor kell megfizetni az ellenértéket, valamint górcső alá vettünk egy témába vágó konkrét jogesetet.
#veresenytilalom #versenytilalmimegállapodás #Mt. #munkavállaló #magyar #munkatörvénykönyve #podcast #hungarian #labourlaw #munkajog #jogsegély
Vonatkozó hatályos jogszabályok:
Mt. http://njt.hu/cgi_bin/njt_doc.cgi?docid=143164.362249
A Kúria hivatkozott dokumentumai:
EBH2018. M.28.
--- Send in a voice message: https://anchor.fm/munkahose/message4 epizódok
Megosztás
))
