Leiderschap, Veranderkunde En Organisatieontwikkeling -- Met Christian Van Den Berg podcast

Leiderschap, Veranderkunde en Organisatieontwikkeling -- met Christian van den Berg

Player FM - Internet Radio Done Right

Hozzáadva három éve

A tartalmat a christian van den berg and Christian van den berg biztosítja. Az összes podcast-tartalmat, beleértve az epizódokat, grafikákat és podcast-leírásokat, közvetlenül a christian van den berg and Christian van den berg vagy a podcast platform partnere tölti fel és biztosítja. Ha úgy gondolja, hogy valaki az Ön engedélye nélkül használja fel a szerzői joggal védett művét, kövesse az itt leírt folyamatot https://hu.player.fm/legal.

The Agile Brand with Greg Kihlström®

1
#669: It's already time to start planning for the holiday shopping season with Carey Cockrum, Cella by Randstad Digital 28:52

5 napja28:52

Lejátszás később

Listák

Tetszik

Kedvelt

28:52

Retailers are facing a rapidly evolving landscape where consumer expectations, AI advancements, and social media platforms like TikTok are redefining engagement. It feels like the holiday shopping season just ended, but when do retailers start planning for the next one, and some retailers already behind the curve for this season? Joining us today is Carey Cockrum, Director of Consulting at Cella by Randstad Digital, where she helps major brands and marketing teams optimize their strategies with data-driven insights, AI-powered content creation, and cutting-edge retail marketing trends. With the holidays just around the corner, she’s here to share what’s next for retail marketing, campaign optimization, and how brands can stay ahead in a hyper-competitive space. ABOUT CAREY COCKRUM Carey has been a part of the Creative Agency space for nearly 30 years. She has served as Designer, Creative Director, Creative Operations Lead and Agency Lead in both internal and external agencies (big and small). Carey has worked directly with C-suite stakeholders to understand organizational strategies that inform effective creative solutions. She is a bit of a data nerd and loves demonstrating results. Brands she’s supported include Fruit of the Loom, Wendy’s and Humana. In her free time, she enjoys going back to her creative roots through painting and drawing. She also spends her time improving upon the house she lives in today in Southern, MI - inside and out. RESOURCES Catch the future of e-commerce at eTail Boston, August 11-14, 2025. Register now: https://bit.ly/etailboston and use code PARTNER20 for 20% off for retailers and brands Don't Miss MAICON 2025, October 14-16 in Cleveland - the event bringing together the brights minds and leading voices in AI. Use Code AGILE150 for $150 off registration. Go here to register: https://bit.ly/agile150 Connect with Greg on LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/gregkihlstrom Don't miss a thing: get the latest episodes, sign up for our newsletter and more: https://www.theagilebrand.show Check out The Agile Brand Guide website with articles, insights, and Martechipedia, the wiki for marketing technology: https://www.agilebrandguide.com The Agile Brand podcast is brought to you by TEKsystems. Learn more here: https://www.teksystems.com/versionnextnow The Agile Brand is produced by Missing Link—a Latina-owned strategy-driven, creatively fueled production co-op. From ideation to creation, they craft human connections through intelligent, engaging and informative content. https://www.missinglink.company…

Leiderschap, Veranderkunde en Organisatieontwikkeling -- met Christian van den Berg

Megosztás

Sorozat kép•Feed

Dé podcast over Leiderschap, Veranderkunde en Organisatieontwikkeling. Waarin u wordt bijgepraat door experts over actuele ontwikkelingen én klassieke denkwijzen en methodes op het gebied van Leiderschap, Veranderkunde en Organisatieontwikkeling.

187 epizódok

#MBA #Business #Overheid #Geschiedenis #Christian Van Den Berg #Leiderschap #Veranderkunde #Organisatieontwikkeling #I.T. Management #Veranderen #Verandermanagement

Leiderschap, Veranderkunde en Organisatieontwikkeling -- met Christian van den Berg

updated 25 napja

Megosztás

Sorozat kép•Feed

187 epizódok

#MBA #Business #Overheid #Geschiedenis #Christian Van Den Berg #Leiderschap #Veranderkunde #Organisatieontwikkeling #I.T. Management #Veranderen #Verandermanagement

Minden epizód

Leiderschap, Veranderkunde en Organisatieontwikkeling -- met Christian van den Berg

1
Karel de Grote (leiderschap snack, historische leiders) 10:24

25 napja10:24

10:24

Een grote naam uit onze Europese geschiedenis. Maar wat kun je van hem leren als hedendaagse leider?

Leiderschap, Veranderkunde en Organisatieontwikkeling -- met Christian van den Berg

1
Kernwaarden: laat ze nooit top-down ontwikkelen! 30:24

5 weeks30:24

30:24

Stephan Ummelen deelt zijn visie op organisatiecultuur en kernwaarden. Hij bekritiseert de oppervlakkige benadering van waarden in bedrijven en pleit voor een diepgaande, authentieke dialoog met medewerkers. "Het gaat om het creëren van betekenis vanuit gezamenlijke ervaringen in plaats van top-down geformuleerde marketingtermen."…

Leiderschap, Veranderkunde en Organisatieontwikkeling -- met Christian van den Berg

1
Kwame Nkruma (leiderschap snacks, historische leiders) 10:37

6 weeks10:37

10:37

Wat heeft Kwame Nkrumah, de eerste president van Ghana, te maken met fusies en gemeentelijke herindelingen? Meer dan je denkt! In deze aflevering duiken we in de lessen uit de onafhankelijkheid van Ghana en hoe leiderschap, taalkeuze en machtsbalans bepalend zijn voor succesvolle samenwerking. Van het vermijden van stammenstrijd tot het bouwen van een eerlijke structuur—de parallellen met fusies en overnames in organisaties zijn verbluffend. Hoe voorkom je dat één partij zich achtergesteld voelt? Waarom is een neutrale keuze soms beter dan een compromismodel? Luister mee en ontdek hoe een Afrikaanse leider ons vandaag nog inzichten kan geven in effectief teamwerk en organisatieontwikkeling.…

Leiderschap, Veranderkunde en Organisatieontwikkeling -- met Christian van den Berg

1
Mentor en mentee inspireren elkaar over en weer 31:45

8 weeks31:45

31:45

Als mentor ben je er in eerste instantie om je mentee verder te helpen. Maar het verhaal van Steven Adriaansen (burgemeester van de gemeente Woensdrecht) en Laurys Bennink (gemeenteambtenaar in Tiel en raadslid in gemeente Neder-Betuwe) laat zien dat je elkaar en zelfs je omgeving kunt inspireren in een goede mentor-relatie.…

Leiderschap, Veranderkunde en Organisatieontwikkeling -- met Christian van den Berg

1
Fidel Castro (leiderschap snacks, historische leiders) 10:45

10 weeks10:45

10:45

Onverwachte dingen gebeuren altijd. En het zit zeker niet altijd mee. Leer van Fidel Castro hoe je juist dan een stap naar voren moet maken. En jezelf moet laten zien.

Leiderschap, Veranderkunde en Organisatieontwikkeling -- met Christian van den Berg

1
Liza Luesink, nieuw lid van het leiderschap snacksteam! 1:41

10 weeks1:41

1:41

Na bijna 80 leiderschap snacks over historische leiders en wat je daar als hedendaagse leider van kunt leren met Boudewijn en Floris, sluit Liza aan bij het 'snack team'. Daar zijn we ontzetten blij mee. En haar aanstekelijke enthousiasme hoor je al in deze korte introductie.

Leiderschap, Veranderkunde en Organisatieontwikkeling -- met Christian van den Berg

1
Cruciale eigenschappen bij het omgaan met complexiteit en paradoxen 32:34

11 weeks32:34

32:34

'Een inkijk in wat succesvolle leidinggevenden kenmerkt bij het omgaan met complexiteit en paradoxen. Welke cruciale eigenschappen helpen bij het laveren tussen schijnbare tegenstrijdigheden: zelfinzicht, evenwicht, ruimdenkendheid en empathie.' In deze aflevering verkennen we hoe deze eigenschappen zich manifesteren in de dagelijkse praktijk en in hoeverre ze ontwikkelbaar zijn. Wil je het boek van Danny Mullenders bestellen?https://dannymullenders.nl/boeken-kopen/…

Leiderschap, Veranderkunde en Organisatieontwikkeling -- met Christian van den Berg

1
Koning Boudewijn (leiderschap snacks, historische leiders) 12:15

13 weeks12:15

12:15

Op 3 april 1990 werd de Belgische koning Boudewijn voor één dag handelingsonbekwaam verklaard. Dit gebeurde op zijn eigen verzoek, omdat hij gewetensbezwaren had tegen de abortuswet die hij moest ondertekenen. Dit staatsrechtelijke compromis zorgde voor bewondering én kritiek. Was het een slimme oplossing of een gevaarlijk precedent? Een fascinerend vraagstuk over de rol van een koning in een democratie.…

Leiderschap, Veranderkunde en Organisatieontwikkeling -- met Christian van den Berg

1
Omgaan met onzekerheid in veranderingen 29:46

14 weeks29:46

29:46

Bij veranderingen gaan verworven zekerheden soms verloren en is de nieuwe werkelijkheid nog niet altijd duidelijk. De onzekerheid die mensen daarbij kunnen voelen speelt op individueel niveau, maar ook breder. Met Sanneke Kats, maker van de podcast Ode aan onzekerheid (zie link hieronder) spreek ik over die dynamiek. https://open.spotify.com/show/6CKcraWHPkpI8ZJluzEn2j?si=d1aed45e065141cb…

Leiderschap, Veranderkunde en Organisatieontwikkeling -- met Christian van den Berg

1
Tony Blair (leiderschap snacks, historische leiders) 12:32

15 weeks12:32

12:32

Tony Blair werd in 2001 met een grote meerderheid herverkozen tot premier van het Verenigd Koninkrijk. Maar in plaats van tevreden te zijn over de, door de kiezer ervaren, successen zocht hij naar een methode om meer van zijn ambities waar te maken. Hij introduceerde met de hulp van Michael Barber een methode om beleidsmakers en uitvoerders te helpen om meer te bereiken. De Deliverology. Simpel maar doeltreffend.…

Leiderschap, Veranderkunde en Organisatieontwikkeling -- met Christian van den Berg

1
Improviseren en organisatieontwikkeling; zoek de overeenkomsten 33:29

16 weeks33:29

33:29

Stel je een podium voor: de lichten gaan aan, en zonder script moeten spelers inspelen op onverwachte situaties. Herkenbaar? In organisaties voelen veranderingen vaak net zo aan. Het onvoorziene, het samenwerken in het moment, en het omgaan met weerstand zijn dagelijkse kost. Maar wat kunnen we leren van cabaret over het omgaan met chaos en onzekerheid? Hoe blijf je wendbaar én impactvol als de omgeving continu verandert? Luister naar de podcast, maar maak ook kans op een prachtig boek over dit onderwerp. Luisteren dus!…

Leiderschap, Veranderkunde en Organisatieontwikkeling -- met Christian van den Berg

1
Kerstspecial: Paralellen tussen het sturen van een organisatie en de wijze lessen uit 3,5 jaar leiderschaps snacks over historische leiders 32:10

19 weeks32:10

32:10

Deze aflevering is onderdeel van een tweeluik waarin Paul Jan Linker en ik spreken over de wijze lessen die we beiden hebben kunnen trekken uit onze podcasts. Hij vertelt over wat hij ziet als rode draad in zijn gesprekken met eindverantwoordelijken in de publieke sector in zijn podcast 'Topsturing'. Ik vertel over mijn inzichten uit 3,5 jaar leiderschap snacks over historische leiders, en wat je daar als hedendaagse leider van kunt leren. Ik was te gast in zijn kerstspecial. Hij in de mijne. Een aanrader dus om naast deze aflevering ook te luisteren naar de podcast 'Topsturing'. De podcast Topsturing (op Spotify): https://open.spotify.com/show/4u06bhEiXsTGi4268k29dJ?si=f2607ad64c5c47a9 De achterliggende gedachte achter de vragen van Paul Jan in zijn podcast vind je hier: https://www.sturingsadvies.nl/sturingsvraagstukken/multi-dimensionaal-sturen-mds/…

Leiderschap, Veranderkunde en Organisatieontwikkeling -- met Christian van den Berg

1
Stereotypen over ambtenaren 28:33

20 weeks28:33

28:33

Waarom hebben we vaak zo'n negatief beeld van ambtenaren en publieke sector-medewerkers? Zijn ze echt "lui", "inflexibel" en "overbetaald"? Of speelt er meer? 👀 In deze aflevering ga ik in gesprek met Gabriella Szydlowsk, onderzoeker in sociale psychologie en bestuurskunde. We duiken in de diepgewortelde stereotypen rondom de publieke sector, gebaseerd op haar internationaal onderzoek in o.a. Nederland, de VS en Zuid-Korea.…

Leiderschap, Veranderkunde en Organisatieontwikkeling -- met Christian van den Berg

1
Giuseppe Garibaldi (leiderschap snacks, historische leiders) 12:08

21 weeks12:08

12:08

In deze aflevering duiken Boudewijn en Christian in het bewogen leven van Giuseppe Garibaldi , een van de meest iconische figuren van de Italiaanse Risorgimento. Wat kunnen hedendaagse leiders leren van Garibaldi’s charisma, zijn vechtlust, en zijn compromisloze streven naar vrijheid? Luister mee naar de lessen en inzichten die deze historische figuur ons vandaag nog te bieden heeft.…

Leiderschap, Veranderkunde en Organisatieontwikkeling -- met Christian van den Berg

1
7 eigenschappen van een succesvolle veranderaar 32:41

22 weeks32:41

32:41

"Het is vaak zo dat de complexiteit van de situatie en de onuitgesproken verwachtingen van de klant pas duidelijk worden wanneer je daadwerkelijk aan de slag gaat. Deze verwachtingen zijn medebepalend voor het behalen van een blijvend resultaat". Zo maar een quote uit het gesprek dat ik had met Steven van den Heuvel over zijn visie op de 7 eigenschappen van een succesvolle veranderaar.…

Leiderschap, Veranderkunde en Organisatieontwikkeling -- met Christian van den Berg

1
MacArthur en Hirohito (leiderschap snacks, historische leiders) 12:00

23 weeks12:00

12:00

In deze aflevering duiken we in een fascinerend en moreel complex hoofdstuk uit de geschiedenis: de relatie tussen Douglas MacArthur en keizer Hirohito na de Tweede Wereldoorlog. Waarom besloot MacArthur Hirohito aan de macht te laten, ondanks zijn dubieuze rol tijdens de oorlog? Welke lessen kunnen we hieruit halen – niet alleen over leiderschap, maar ook over hoe we oordelen over de complexe keuzes van anderen?…

Leiderschap, Veranderkunde en Organisatieontwikkeling -- met Christian van den Berg

1
De overeenkomsten tussen het schrijven van een roman en het vak van organisatieadviseur 29:52

25 weeks29:52

29:52

In een roman zijn de personages essentieel, net zoals de medewerkers, teams en andere belanghebbenden dat zijn in een organisatie. Als schrijver moet je de motivaties en onderlinge relaties van de personages begrijpen om een geloofwaardig verhaal te creëren. Evenzogoed moet je als adviseur de dynamieken en belangen binnen een organisatie doorgronden om effectief te kunnen adviseren. Luister naar de paralellen die ik met Eric ten Hulsen, auteur van "De wezen van Amsterdam", trek tussen een roman schrijven en een organisatie doorgronden.…

Leiderschap, Veranderkunde en Organisatieontwikkeling -- met Christian van den Berg

1
Prins regent Karel van België (leiderschap snacks, historische leiders) 10:58

25 weeks10:58

10:58

Prins-regent Karel van België is een wat tragisch persoon in de Belgische geschiedenis. Ondanks zijn inspanningen om het land te stabiliseren, werd hij al snel na de oorlog aan de kant geschoven toen zijn broer, koning Leopold III, terugkeerde. Zijn latere leven was eenzaam en vol frustratie, omdat hij nooit volledig werd gewaardeerd voor zijn inzet, resultaten en opofferingen als tijdelijke vorst. Weer erg leerzaam voor moderne leiders.…

Leiderschap, Veranderkunde en Organisatieontwikkeling -- met Christian van den Berg

1
Een interimopdracht die KINTSUGI werd 33:12

26 weeks33:12

33:12

Wat begon als een interimopdracht om tijdens een ziekte- en herstelproces samen directeur te zijn. En gericht was op een soepele terugkeer. Dat werd KINTSUGI, een traditionele Japanse techniek waarbij iets dat gebroken is wordt gerepareerd met lak vermengd met goud, zilver of platina. De breuklijnen worden benadrukt als een deel van de geschiedenis en de schoonheid van het geheel neemt toe.…

Leiderschap, Veranderkunde en Organisatieontwikkeling -- met Christian van den Berg

1
Benjamin D'Israeli (leiderschap snacks, historische leiders) 11:42

27 weeks11:42

11:42

Een mix tussen Machiavelli en Kingdon's "Windows of opportunity", zo kun je de actie van Benjamin D' Israeli om buiten het parlement om en onder de waakzame ogen van de Fransen een fors pakket aandelen in het Suezkanaal te kopen wel noemen. Mooie lessen voor hedendaagse leiders

Leiderschap, Veranderkunde en Organisatieontwikkeling -- met Christian van den Berg

1
Valse of gecreëerde dilemma's; een les in organisatie-ethiek 33:45

28 weeks33:45

33:45

Valse of gecreëerde dilemma's" Roos Slegers, Univesitair docent op het gebied van organisatie-ethiek, deelt haar unieke perspectief op leiderschap, verandering en de uitdagingen waar organisaties vandaag de dag mee te maken hebben.

Leiderschap, Veranderkunde en Organisatieontwikkeling -- met Christian van den Berg

1
Paus Adrianus (de Nederlandse Paus) (leiderschap snacks, historische leiders) 10:10

29 weeks10:10

10:10

Wat als je op een positie terecht komt waarvan je weet dat je slechts een comprimis-kandidaat was. Waarvan je dus weet dat je vanuit verschillende hoeken tegenstand kunt verwachten. Wat doe je dan? Leer van Paus Adrianus VI, de Nederlandse paus.

Leiderschap, Veranderkunde en Organisatieontwikkeling -- met Christian van den Berg

1
Jobcrafting 33:48

30 weeks33:48

33:48

Jobcrafting is het op eigen initiatief kleine veranderingen aanbrengen in je taken en verantwoordelijkheden, zodat deze beter aansluiten bij je sterke punten, interesses en behoeften. Wie wil dat nou niet?

Leiderschap, Veranderkunde en Organisatieontwikkeling -- met Christian van den Berg

1
Jan Sobieski (leiderschap snacks, historische leiders) 11:37

31 weeks11:37

11:37

Voor velen niet de meest bekende historische leider, maar Jan Sobieski staat symbool voor de aanpak van "direct in actie komen". In de aanloop naar de Slag bij Wenen handelde hij zonder aarzeling toen hij hoorde van het Ottomaanse beleg. Hij verzamelde zijn troepen en marcheerde in recordtijd naar Wenen om de stad te redden. Zijn vermogen om snel beslissingen te nemen en direct in actie te komen, redde niet alleen Wenen, maar ook Europa van een mogelijke Ottomaanse expansie. Het luisteren waard!…

Leiderschap, Veranderkunde en Organisatieontwikkeling -- met Christian van den Berg

1
Werkgeluk 28:54

32 weeks28:54

28:54

Geluk is aanvaarden dat je niet altijd gelukkig bent. En gaat het meer om een soort tevredenheid . Herkennen waarover je tevreden bent, waarover je je gelukkig kunt voelen en wat je echt ongelukkig maakt is daarbij heel belangrijk.

Leiderschap, Veranderkunde en Organisatieontwikkeling -- met Christian van den Berg

1
Veldmaarschalk Von Moltke (leiderschap snacks, historische leiders) 9:06

33 weeks9:06

9:06

Vertel wel WAT je wil dat bereikt wordt. Vertel zeker ook WAAROM je wil dat het bereikt wordt. Maar laat de uitvoerders zelf bepalen HOE het bereikt wordt. Leer van de revolutionaire Auftragstaktik van Helmuth von Moltke.

Leiderschap, Veranderkunde en Organisatieontwikkeling -- met Christian van den Berg

1
Positiviteit kun je hacken!! 31:08

34 weeks31:08

31:08

Positiviteit en veerkracht zijn te ontwikkelen. Noem binnen 15 seconden 3 positieve dingen van een negatieve gebeurtenis. Het lijkt nep en gemaakt. Maar het werkt! Leer meer over hoe je positiviteit kunt hacken door te luisteren naar de podcast die ik opnam met Niek van den Adel.

Leiderschap, Veranderkunde en Organisatieontwikkeling -- met Christian van den Berg

1
Deng Xiaoping (leiderschap snacks, historische leiders) 11:47

36 weeks11:47

11:47

Deng Xiaoping moderniseerde de Chinese economie door marktelementen te introduceren en decentralisatie te bevorderen, terwijl hij de politieke macht van de Communistische Partij stevig handhaafde. Onder zijn leiding werd China getransformeerd tot een economische grootmacht. Maar hij is ook bekend vanwege zijn harde optreden tegen dissidenten, zoals bleek tijdens het Tiananmen-pleinprotest van 1989.…

Leiderschap, Veranderkunde en Organisatieontwikkeling -- met Christian van den Berg

1
Nudges (zoals het zetten van een 'anker') hebben zelfs effect als mensen weten dat het gebeurt. 35:42

36 weeks35:42

35:42

In organisatieverandering worden veel technieken uit de marketing gebruikt. Het grappige is dat mensen zich zelfs door deze technieken laten beinvloeden als ze weten dat ze worden gebruikt. En mooie bonus; er is dit keer een boek te verdienen met het luisteren en reageren op de podcast!!!

Leiderschap, Veranderkunde en Organisatieontwikkeling -- met Christian van den Berg

1
Motivatie; wat het wèl en juist niet is 30:01

43 weeks30:01

30:01

Te laat komen is voor velen niet oké. Je kunt laatkomers proberen te overtuigen waarom het niet oké is. En wat het ze kost. Maar je kunt ze ook eens vragen wat dat te laat komen ze eigenlijk oplevert. Een mooie passage uit het gesprek dat ik had met Pauline Jonker over motivatie. Wat is motivatie wèl en wat is het niet? Het antwoord is verrassender dan je zou denken. Een beetje ongrijpbaar, maar wel degelijk veranderbaar!…

Üdvözlünk a Player FM-nél!

A Player FM lejátszó az internetet böngészi a kiváló minőségű podcastok után, hogy ön élvezhesse azokat. Ez a legjobb podcast-alkalmazás, Androidon, iPhone-on és a weben is működik. Jelentkezzen be az feliratkozások szinkronizálásához az eszközök között.

Hallgasson 500+ témát

Hasonló a(z) Leiderschap, Veranderkunde en Organisatieontwikkeling -- met Christian van den Berg sorozathoz

Amazon eGift Card - Amazon Logo (Animated)

2025 Topps Series 1 Baseball - Factory Sealed - Value Box

2025 - American Silver Eagle .999 Fine Silver with our Smyrnacoin Certificate of Authenticity Dollar Uncirculated US Mint

Podcastok, amelyeket érdemes meghallgatni

Leiderschap, Veranderkunde en Organisatieontwikkeling -- met Christian van den Berg

Leiderschap, Veranderkunde en Organisatieontwikkeling -- met Christian van den Berg

Podcastok, amelyeket érdemes meghallgatni

Üdvözlünk a Player FM-nél!

The Let Them Theory: A Life-Changing Tool That Millions of People Can't Stop Talking About

The Let Them Theory: A Life-Changing Tool That Millions of People Can't Stop Talking About

Amazon Fire TV Stick HD (newest model), free and live TV, Alexa Voice Remote, smart home controls, HD streaming

Amazon Basics Multipurpose Copy Printer Paper, 8.5" x 11", 20 lb, 8 Reams, 4000 Sheets, 92 Bright, White

The Let Them Theory: A Life-Changing Tool That Millions of People Can't Stop Talking About

Hasonló a(z) Leiderschap, Veranderkunde en Organisatieontwikkeling -- met Christian van den Berg sorozathoz

Gyors referencia kézikönyv